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職種詳細

ISID-AO

ビジネスソリューションITスペシャリスト ※メンバー第二新卒可
職務内容 HCMソリューション「POSITIVE」や、連結会計ソリューション「STRAVIS」など、ISIDグループビジネスソリューション領域のITインフラ業務全般を担当いただきます。
日本を代表する企業(顧客)における人事/会計といった重要業務をITインフラ技術でサポートする魅力的なポジションです。
また、当該ポジションを経験後、これまでは、TAM(テクニカルアカウントマネージャー)、組織マネジメント、ITインフラアーキテクト、特定領域(DB,N/W等)スペシャリスト等、様々なキャリアパスを歩んでいます。様々なスキルが身につけられますので、先のキャリアへのステップとしても最適なポジションです。

具体的には、経験に応じて以下のような業務にアサインさせていただきます。
 ・インフラビジネス企画(課題形成/解決策立案/実行)
 ・セールスサポート(インフラ提案書/見積作成、顧客へのプレゼンテーション)
 ・インフラプロジェクトマネジメント
 ・インフラ導入(要件定義/設計/構築/テスト/ドキュメント作成)
 ・インフラ保守サポート(メール/電話での問い合わせ対応、トラブルシューティング)
 ・システム運用(クラウド環境構築/運用)
 ・IT関連技術調査(DB/クラウド/セキュリティ/AIなど)
登録資格 ●下記の要件を満たす方
 ・IT関連技術の業務経験(半年以上)
 ・ITインフラに興味があり、新技術に対するキャッチアップ意欲を持っていること
 ・オーナーシップを持ち、主体的に業務遂行できること
 ・日本語による良好なビジネスコミュニケーションスキル
 ・MS Office(Excel/PowerPoint等)によるドキュメンテーション能力

●以下の経験やスキルが複数あれば尚可
 ・ITインフラ要件定義/設計業務
 ・RDB(Oracle/MS SQL)運用
 ・Windowsサーバー構築
 ・仮想サーバ/アプリ(VMware/Citrix)構築
 ・クラウド(AWSなど)環境の構築/運用
 ・Linuxサーバ環境構築
 ・高可用性(HA)システム設計
 ・情報セキュリティ関連知識
 ・ソフトウェア開発/プログラミング
 ・運用スクリプト開発
 ・プロジェクトマネジメント、チームマネジメント
 ・検索システム実装(形態素解析/ディープラーニング)
 ・英語力(Reading/Writing)
待遇 【契約期間】 期間の定めなし
【試用期間】 試用期間あり(6ヶ月)
※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。
【賃金制度】
■想定年収:300万円〜1,000万円
※経験、スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。
※想定年収は最低年収を保証するものではありません。
■賃金形態:月給制
■月次給与:184,000円〜625,000円
■賞与  :年2回(6月/12月)
■昇給 :年1回
■諸手当 :通勤手当(6か月分の定期代を4月、10月に全額支給)
■退職金 :なし (確定拠出年金あり)

※採用時の職種や資格等級により、フレックスタイム制、裁量労働制(専門業務型、企画業務型)、事業場外みなし労働制のいずれかの勤務形態となります。(管理監督者の募集も含みます。)
詳細については条件面談にて説明致します。

<例1>スペシャリスト職/総合職(一般職)
□勤務形態:フレックスタイム制
   所定労働時間:7時間 標準勤務時間9:30〜17:30(休憩12:00〜13:00)
   コアタイム: 9:30〜12:00
□時間外/休日/深夜勤務手当:あり
   時間外勤務手当:所定労働時間(1日7時間)を超えた分に対して割増支給

スペシャリスト職(一般職):
□基本給 :182,400円〜250,000円
□ランク手当:1,600円〜60,000円
   ※時間外(所定外)勤務平均:22.3時間/月

総合職(一般職):
□基本給 :185,600円〜268,000円
□職務手当:18,000円〜20,000円
※時間外(所定外)勤務平均:23.1時間/月

<例2>総合職(専門職)
□勤務形態:裁量労働制(専門業務型、企画業務型)、事業場外みなし労働制
   1日あたりのみなし労働時間:8時間15分(休憩 12:00〜13:00)
□基本給 :268,000円〜463,400円
□裁量/専門職手当:70,000円〜95,000円
   ※残業時間30時間相当分を裁量/専門職手当として支給
□休日/深夜勤務手当:あり

【休日・休暇制度】
■週休2日制(土・日)、祝日、年末年始6日(12/29〜1/3)
■年次有給休暇
  1年目10日(但し、入社時期により按分付与)
  2年未満15日、満2年以上20日
  ※毎年4月1日または入社日に付与
  ※年間平均有休取得日数10.9日
■リフレッシュ休暇:勤続5年毎に連続5日もしくは10日
■その他の休暇:結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇など

【加入保険・福利厚生・その他】
詳細情報は以下URLをご参照下さい
http://www.isid-ao.co.jp/welfare.html
勤務地 東京

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